七月盛夏，熱情似火，來自14個(gè)省、18所高校的31名新員工懷揣夢想、背負(fù)行囊，緣聚天工、筑夢南方，他們以青春之名，為夢想起航。
為保障報(bào)到工作順利進(jìn)行，南方公司人力資源部提前發(fā)布入職手冊，統(tǒng)計(jì)新員工的行程并安排專人接站，用最熱情的姿態(tài)歡迎“萌新們”的到來。
傾聽“新”聲 從“心”出發(fā)
為幫助新員工盡快融入新集體，明確職業(yè)定位，南方公司組織召開2023屆新入職大學(xué)生見面會，對大家選擇加入南方公司表示歡迎。31名新員工從個(gè)人履歷、興趣愛好和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等方面逐一進(jìn)行自我介紹，表達(dá)了自己對未來工作的期待。各系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員與新員工分享自身工作經(jīng)歷，勉勵大家要盡快轉(zhuǎn)變身份、融入新環(huán)境，從零開始、撲下身子、沉到一線，在“吃苦”中收獲、在實(shí)踐中成長，明確人生方向，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。黨委副書記、紀(jì)委書記李曉芳寄語新員工在新的崗位上奮發(fā)有為，早日成為南方公司發(fā)展壯大的參與者和建設(shè)者。
南方公司經(jīng)理李軼結(jié)合自身的從業(yè)感悟，對新員工提出期許與要求：一是堅(jiān)定理想信念，將個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，做一個(gè)敢于吃苦、善于做事的人，主動到基層一線建功立業(yè)、增長才干；二是持續(xù)學(xué)習(xí)賦能，永葆進(jìn)取之心，加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，不斷提升個(gè)人能力，做政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、肯實(shí)干、能自律的高素質(zhì)員工；三是端正態(tài)度，提升自我管理能力，忠于自己的選擇，以工作實(shí)績和成效檢驗(yàn)個(gè)人工作能力和水平；四是遵章守紀(jì)，注意自身安全，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施。
凝“新”聚力 后浪啟航
為助力新員工快速實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，深化對公司和崗位的了解，提升職業(yè)素養(yǎng)，黨委副書記、紀(jì)委書記李曉芳，技術(shù)質(zhì)量系統(tǒng)、經(jīng)營物資系統(tǒng)、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)分別為新員工們進(jìn)行入職培訓(xùn)，并進(jìn)行評優(yōu)測試。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋公司概況、企業(yè)文化、歷史沿革、崗位職能、規(guī)章制度等，各種干貨滿滿的課程，在一場場交流互動、一次次認(rèn)真記錄、一句句真誠發(fā)問中，幫助新員工們了解公司發(fā)展歷程、大事記，增強(qiáng)對公司的認(rèn)同感、歸屬感，樹立提升業(yè)務(wù)理論和實(shí)踐水平的意識，在思想碰撞中確保青春不迷航、奮斗有方向。
青春“新”向黨 砥礪啟新程
南方公司團(tuán)委組織新員工前往陳毅廣場開展“傳承紅色基因，賡續(xù)紅色血脈”主題團(tuán)日活動，瞻仰人民英雄紀(jì)念碑、參觀陳毅廣場，回顧黨史、歌頌黨恩，共同感受在黨的領(lǐng)導(dǎo)下上海日新月異的發(fā)展。激勵大家要時(shí)刻牢記作為新時(shí)代的青年力量，要深刻感悟自身的責(zé)任和使命，提高政治站位、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，主動把握機(jī)遇，立足崗位拼搏進(jìn)取、不負(fù)韶華，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量!
后浪無畏正青春，奮楫爭先向未來。7月20日，新員工們滿懷豪情壯志、帶著無限期許奔赴各一線項(xiàng)目，正式開啟職業(yè)生涯。期待新員工在新的舞臺上展示才華、增長本領(lǐng)，用奮斗擦亮人生底色，以實(shí)干綻放熱血青春，在推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展的征程上譜寫更加輝煌的青春樂章。加油，新同事！
來源：南方公司
作者：李 萌
發(fā)布時(shí)間：2023年07月21日
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